DIRITTO SANITARIO DEONTOLOGIA E BIOETICA MANAGEMENT SANITARIO ED INFERMIERISTICO Canale unico
Docente coordinatore e verbalizzante: GRAZIELLA AGHILONE
Modulo 1: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
- Tipologia
- Scienze infermieristiche
- SSD
- MED/45
- Anno
- 3º anno
- Semestre
- 2º semestre
- CFU
- 2
- Distribuzione delle ore
- 24 classroom hours
- Docenti
- ALEXIA BISCHETTI
Modulo 2: DIRITTO DEL LAVORO
- Tipologia
- Management sanitario
- SSD
- IUS/07
- Anno
- 3º anno
- Semestre
- 2º semestre
- CFU
- 1
- Distribuzione delle ore
- 12 classroom hours
- Docenti
- GRAZIELLA AGHILONE
Modulo 3: MEDICINA LEGALE
- Tipologia
- Prevenzione servizi sanitari e radioprotezione
- SSD
- MED/43
- Anno
- 3º anno
- Semestre
- 2º semestre
- CFU
- 1
- Distribuzione delle ore
- 12 classroom hours
- Docenti
- GIANLUCA MONTANARI VERGALLO
Modulo 4: BIOETICA
- Tipologia
- Scienze propedeutiche
- SSD
- MED/02
- Anno
- 3º anno
- Semestre
- 2º semestre
- CFU
- 1
- Distribuzione delle ore
- 12 classroom hours
- Docenti
- VALENTINA SILVESTRI
Modulo 5: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
- Tipologia
- Management sanitario
- SSD
- IUS/09
- Anno
- 3º anno
- Semestre
- 2º semestre
- CFU
- 1
- Distribuzione delle ore
- 12 classroom hours
- Docenti
- GRAZIELLA AGHILONE
Risultati di apprendimento attesi
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Al termine dell’insegnamento, lo studente sarà in grado di:
• Conoscere i principali modelli organizzativi dell’assistenza sanitaria, con particolare attenzione all’evoluzione dell’organizzazione infermieristica in ambito ospedaliero, territoriale e comunitario;
• Comprendere i concetti di presa in carico, continuità assistenziale e integrazione multiprofessionale;
• Conoscere il Codice Deontologico dell’Infermiere e comprenderne l’importanza come guida etica e normativa nella pratica quotidiana;
• Conoscere i concetti di Risk Management;
• Conoscere le normative e i riferimenti legislativi che regolano la responsabilità professionale e la tutela dei diritti della persona assistita;
• Comprendere i concetti di: Organizzazione per intensità di cura, che prevede la distribuzione dei pazienti in base alla complessità clinico-assistenziale, e il ruolo dell’infermiere nei diversi livelli (alta, media, bassa intensità); Modelli di presa in carico e di continuità assistenziale, che garantiscono un'assistenza appropriata lungo tutto il percorso di cura del paziente; PDTA (Percorsi Diagnostico-Terapeutici Assistenziali) come strumento di integrazione multiprofessionale e multidisciplinare, finalizzato a standardizzare l’assistenza, migliorare la qualità e ottimizzare le risorse; Modello “hub and spoke”, il sistema di organizzazione sanitaria in rete tra strutture centrali ad alta specializzazione (hub) e strutture periferiche (spoke), al fine di assicurare equità, appropriatezza ed efficienza delle cure, specialmente nelle reti tempo-dipendenti (es. rete ictus, rete trauma).
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Alla fine del corso di lezioni lo studente dovrebbe conoscere gli obblighi e le responsabilità nei confronti dei pazienti.
Modulo: BIOETICA
L'obiettivo didattico del corso è quello di fornire le nozioni fondamentali per la ricostruzione storica dell’evoluzione del pensiero medico occidentale, per una comprensione completa del pensiero scientifico, della pratica medica e dei principi etici e bioetici attuali. Lo studente dovrà conoscere i principi etici che costituiscono il fondamento della professione infermieristica.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Prerequisiti
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Lo studente dovrà essere già in possesso delle seguenti competenze:
• Conoscenza del processo di assistenza infermieristica e delle sue fasi;
• Capacità di formulare diagnosi infermieristiche, obiettivi assistenziali e interventi;
• Comprensione dei bisogni assistenziali e delle priorità clinico-assistenziali;
• Nozioni introduttive sui concetti di continuità assistenziale, integrazione socio-sanitaria e presa in carico;
• Abitudine all’utilizzo del pensiero critico per valutare situazioni complesse e prendere decisioni assistenziali appropriate;
• Abilità nell'utilizzo di fonti normative, deontologiche e scientifiche per aggiornare e approfondire conoscenze
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Non occorrono prerequisiti per comprendere gli argomenti relativi al modulo di medicina legale.
Modulo: BIOETICA
Superamento di esami propedeutici.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Programma dell’insegnamento
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Modalità organizzative e analisi del lavoro con focus sui principali modelli assistenziali;
Concetto di risk management in sanità;
PDTA, concetto di HUB&SPOKE e l’integrazione ospedale-territorio;
Aspetti etico-deontologici della professione infermieristica;
Concetti di benessere organizzativo e management sanitario.
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
TIPI DI RESPONSABILITA’
RAPPORTO DI CAUSALITÀ
OMICIDIO
OMICIDIO DEL CONSENZIENTE
LESIONI PERSONALI
REFERTO E RAPPORTO
SEGRETO PROFESSIONALE
IL DANNO ALLA PERSONA
INFORMATIVA E CONSENSO AI TRATTAMENTI SANITARI
RESPONSABILITÀ PROFESSIONALE PENALE, CIVILE E AMMINISTRATIVA
Modulo: BIOETICA
Origini della bioetica: Dall’etica e deontologia alla bioetica (Giuramento Ippocratico, codici deontologici, codice di Norimberga e Dichiarazione di Ginevra); evoluzione del rapporto medico-paziente; dalla medicina Ippocratica alla medicina sperimentale alla biomedicina.
Evoluzione e sviluppi della bioetica: le stagioni dell’etica ed i principi di bioetica, rapporto Belmont; da Van Ranslasser Potter all’Enciclopedia di Bioetica, ai Comitati per la bioetica.
Ambiti della bioetica e bioetica applicata: problemi etici delle professioni sanitarie, problemi etici emergenti nell’ambito delle ricerche con l’uomo, problemi sociali connessi alle politiche sanitarie. Consenso informato, eutanasia, trapianti, PMA.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Testi di riferimento
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Manuale di management per le professioni sanitarie. Calamandrei, McGraw-Hill Education, 2015
Primary nursing. Un modello applicato, Cavalli; Brilli - Ambrosiana / CEA, 2016
Il management nelle strutture sanitarie, Nucci , Edizioni Simone, 2023
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Slides in Power point preparate dal docente
Modulo: BIOETICA
Materiale didattico fornito dal docente.
Per approfondimento:
Corbellini G. (a cura di), Dal giuramento ippocratico alla bioetica. Enciclopedia italiana Treccani
G. Durand, La bioetica, Mondadori, Milano 1996. G. Milano
Bioetica: dalla A alla Z, Feltrinelli 1997.
Documenti guida: Pareri e Relazioni del Comitato Nazionale di Bioetica
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Bibliografia
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
N/D
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
N/D
Modulo: BIOETICA
N/D
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Modalità di svolgimento
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Utilizzo del materiale prodotto dalla docente
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Analisi e discussione interattiva delle norme di legge.
Modulo: BIOETICA
Lezioni frontali interattive con ausilio di presentazioni powerpoint.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Frequenza
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Frequenza obbligatoria con obbligo al 66% delle ore previste dal modulo
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Frequenza obbligatoria
Modulo: BIOETICA
Frequenza obbligatoria.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Modalità di esame
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Esame orale sugli argomenti proposti dalla docente
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Prova scritta con 16 domande a risposta multipla
Modulo: BIOETICA
Esame orale.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Esempi di domande
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
Descrizione del modello di assistenza Pimary Nursing
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
Quando l'infermiere ha l’obbligo di comunicare un reato all’autorità giudiziaria?
Modulo: BIOETICA
Gli studenti sono invitati ad esporre una tesina di approfondimento su un argomento di interesse tra quelli trattati a lezione.
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
Programmazione delle attività didattiche
Modulo: MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA E DEONTOLOGIA PROFESSIONALE
N/D
Modulo: DIRITTO DEL LAVORO
N/D
Modulo: MEDICINA LEGALE
N/D
Modulo: BIOETICA
N/D
Modulo: ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO
N/D
- Anno accademico2024/2025
- Corso di studio a cui afferisce l’insegnamentoInfermieristica (abilitante alla professione sanitaria di Infermiere) - Corso di laurea C - Roma Azienda Policlinico Umberto I
- Presenza obbligatoriaNo
- Linguaita
- CFU6 CFU distribuiti in 5 moduli didattici integrati
- Durata complessiva72 ore