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Economia aziendale

Obiettivi formativi

Conoscenza e capacità di comprensione: gli studenti saranno in grado di comprendere i fondamenti dell’economia aziendale con particolare riferimento a caratteristiche, funzionamento, economicità aziendale e super-aziendale, fonti di finanziamento. Conoscenza e capacità di comprensione applicate: gli studenti saranno in grado di comprendere le nozioni di reddito e capitale aziendale anche mediante l’utilizzo di strumenti quantitativo-contabili, tra cui la partita doppia. Autonomia di giudizio: gli studenti svilupperanno capacità tecniche nell’analisi del sistema azienda privata (profit e no profit). Abilità comunicative: gli studenti svilupperanno l’attitudine ad argomentare sui temi principali legati al sistema aziendale. Capacità di apprendere: gli studenti saranno in grado di proseguire nel percorso di studi, specialmente con riferimento allo studio del bilancio d’esercizio e alla gestione aziendale.

Canale 1
LUCA PROVARONI Scheda docente

Programmi - Frequenza - Esami

Programma
PARTE I — fondamenti di economia aziendale – L'azienda come centro di produzione di beni e servizi. – L'organizzazione dell'azienda e i fattori della produzione. – Tipologie di azienda e loro caratteristiche economico-tecniche: azienda che produce per il mercato (impresa) — azienda che produce per il consumo (interno o di terzi). – Ciclo economico e monetario dell'azienda. – Il capitale di credito e il capitale di rischio. – Il soggetto economico (forme di controllo — il Gruppo). – Il soggetto giuridico: persona fisica; persona giuridica; pubblico e privato. – L'equilibrio economico dell'impresa: rapporto di funzionalità tra costi e ricavi. – La definizione di congrua remunerazione del capitale di rischio: modello CAPM. – L'equilibrio finanziario dell'impresa: tipologie di fabbisogni e loro genesi; le fonti di copertura. – Il flusso di cassa dell'impresa: il rendiconto finanziario. – L'autofinanziamento: modalità di determinazione. – L'economicità riferita all'azienda e al Gruppo. – Il sistema di controllo interno e il presidio dei rischi aziendali. PARTE II — contabilità generale – Operazioni di gestione: aspetti finanziari ed economici. – Il conto quale oggetto delle rilevazioni contabili: natura dei conti. – Il sistema del reddito e il metodo della partita doppia. – Il piano dei conti; il libro mastro e il libro giornale. – Le rilevazioni contabili: - la costituzione di società; - le operazioni di gestione: 1) operazioni di acquisto di beni e servizi; 2) operazioni di vendita; 3) i resi, gli sconti e gli abbuoni; 4) l'incasso di crediti; 5) il pagamento dei debiti; 6) ricevute bancarie ed effetti cambiari; 7) i finanziamenti: mutui, prestiti obbligazionari; scoperti di conto corrente; anticipazioni bancarie garantite; factoring e cessione di crediti (pro-soluto e pro-solvendo); 8) scritture relative al personale dipendente e a professionisti-collaboratori; - le scritture di chiusura (di rettifica e di integrazione) e il principio della competenza economica: l) le capitalizzazioni di costi; 2) l’ammortamento delle immobilizzazioni; 3) le rimanenze di magazzino; 4) i fondi rischi ed oneri; 5) i ratei attivi e passivi; 6) i risconti attivi e passivi; 7) i lavori in corso su ordinazione; 8) le fatture da emettere e da ricevere; 9) il fondo svalutazione crediti; 10) il fondo TFR. - l'imposizione fiscale: dal reddito civilistico al reddito fiscale (base imponibile): cenni. - la rilevazione del risultato dell'esercizio e l'effetto sul patrimonio netto. – La formazione del bilancio d'esercizio: criteri e schemi ex Codice Civile e Principi Contabili Nazionali. – La riapertura dei conti. – L'iter di approvazione del bilancio d'esercizio. – La destinazione dell'utile. – La copertura della perdita.
Prerequisiti
Prerequisiti non richiesti.
Testi di riferimento
Rif. PARTE I - M. PAOLONI E P. PAOLONI: Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2021; - C. BIANCHI: Il modello aziendale come modello di economicità, II Edizione, Kappa, Roma, 1998. Rif. PARTE II - M. T. BIANCHI: Le rilevazioni contabili: principi, metodi ed esemplificazioni IV edizione, Esculapio, Bologna 2013.
Frequenza
Facoltativa
Modalità di esame
L’esame prevede una prova scritta e, all’esito della stessa, una prova orale, entrambe tese a verificare le conoscenze teoriche e applicative della disciplina. La prova scritta, in particolare, si articola in quesiti con risposta multipla e in esercizi riferiti alla rilevazione contabile di determinate fattispecie.
Modalità di erogazione
Lezione in Aula
  • Codice insegnamento1013710
  • Anno accademico2025/2026
  • CorsoManagement e diritto d'impresa (sede di Latina)
  • CurriculumCurriculum unico
  • Anno1º anno
  • Semestre1º semestre
  • SSDSECS-P/07
  • CFU9