Sociologia per la sostenibilità e analisi dei processi globali

ANDREA CIARINI

Al termine del corso lo studente sarà in grado di:

comprendere i principali modelli teorici e le linee evolutive delle politiche del welfare e del lavoro;

analizzare in chiave comparata le strategie di riforma dei sistemi di protezione sociale europei;

interpretare i processi di innovazione sociale come risposta alle crisi del welfare e del lavoro;

valutare criticamente le politiche pubbliche e le esperienze territoriali di welfare collaborativo;

applicare strumenti concettuali e analitici per progettare o valutare interventi di welfare locale e politiche attive del lavoro.

Il corso Welfare, politiche del lavoro e innovazione sociale analizza le trasformazioni dei sistemi di welfare e delle politiche del lavoro nell’era della doppia transizione – verde e digitale – ponendo attenzione ai processi di innovazione sociale che stanno ridisegnando le forme di protezione, partecipazione e inclusione.

L’obiettivo è fornire agli studenti una comprensione critica e comparata delle politiche pubbliche e dei modelli istituzionali che regolano la relazione tra lavoro, welfare e sviluppo economico, con uno sguardo specifico ai cambiamenti strutturali che attraversano l’Europa e l’Italia: la crisi dello Stato sociale tradizionale, l’emergere di nuove disuguaglianze, l’attivazione dei sistemi di protezione, il ruolo delle imprese e del terzo settore nei nuovi ecosistemi di welfare.

Particolare attenzione sarà dedicata a:

l’evoluzione storica dei sistemi di welfare europei e dei regimi occupazionali;

le politiche del lavoro e dell’inclusione sociale, tra attivazione, flexicurity e condizionalità;

le sfide della digitalizzazione, della transizione ecologica e della precarizzazione del lavoro;

le nuove forme di governance multilivello e territoriale delle politiche sociali e occupazionali;

le pratiche di innovazione sociale e i modelli collaborativi pubblico-privato-terzo settore.

Il corso si propone di sviluppare negli studenti la capacità di collegare le trasformazioni del mercato del lavoro con l’evoluzione dei sistemi di protezione sociale, interpretando l’innovazione non solo come fenomeno tecnologico, ma anche come processo sociale e istituzionale capace di generare valore collettivo e nuove opportunità di inclusione.

Testi d’esame

Ciarini A. 2020, a cura di, Politiche di welfare e investimenti sociali, il Mulino, Bologna (in
alternativa per gli studenti che hanno frequentato il corso di Sociologia economica:
Saraceno C. 2021, Il welfare: tra vecchie e nuove disuguaglianze, Bologna, il Mulino)

Ciarini A. 2025, Verso un nuovo patto sociale. Lavoro, welfare e sostenibilità ecologica
nella doppia transizione, Roma, Carocci

due testi a scelta tra:

Ciarini A. Fracassa C. Padula D. 2024, I programmi di Job Guarantee. Una analisi comparativa delle
esperienze pilota in Francia, Austria, Belgio. La Rivista delle Politiche Sociali, n. 1, pp. 139-166

Di Carlo D. Ciarini A. Villa A. (2024), Between export-led growth and administrative Keynesianism:
Italy’s two-tiered growth regime, New Political Economy, pp. 1-22

Ciarini A. Luppi M. Sacchi S. (2023), Make them work! In-work benefits after the pandemic in the
reform of Italy’s minimum income scheme, Stato e Mercato, n. 3

Ciarini A. Villa A. (2021), Contrasto alla povertà e politiche del lavoro in Italia prima e dopo la
pandemia. Quali effetti a seguito dell’introduzione del Reddito di Cittadinanza?, Rivista Economica del
Mezzogiorno, n. 4

Il corso combina lezioni frontali, discussione di casi studio, analisi di documenti di policy, lavori di gruppo e seminari con esperti, policy maker e rappresentanti del terzo settore. Le lezioni integrano prospettive teoriche e analisi empiriche, promuovendo la partecipazione attiva degli studenti.