Ritratto di emanuela.fiata@uniroma1.it

 

Le lezioni di  Diritto delle Relazioni Industriali (CdS Economia aziendale) e Diritto della Previdenza Sociale (CdS Economia aziendale) inizieranno lunedì 22 febbraio 2021.

 

 

 

 

 

APPELLO STRAORDINARIO 

 

L’appello straordinario del 16 aprile 2020 è spostato al 28 aprile 2020, ore 10,00.

 

N.B. L'esame si svolgerà in una sessione pubblica su Google Meet e gli studenti prenotati riceveranno al proprio indirizzo di posta elettronica istituzionale il link della sessione circa quindici minuti prima dell'orario di inizio della seduta.

 

 

 

Si informano gli studenti che le lezioni del Corso di Diritto delle Relazioni Industriali proseguiranno mediante impiego della piattaforma MEET di Google. 

 

Le lezioni a distanza in modalità sincrona saranno svolte nei giorni e negli orari già stabiliti per le lezioni tradizionali, a partire dal 18 marzo p.v. 

 

Per partecipare alle lezioni gli studenti, dovranno digitare il seguente link:  https://meet.google.com/geb-thgx-mxj

 

Il ricevimento studenti proseguirà mediante la piattaforma MEET di Google il mercoledì alle ore 17,00.

Gli studenti sono pregati di inviare il giorno prima una mail al docente in modo da poter ricevere

 il link da digitare per accedere alla riunione.  

 

 

mercoledì alle ore 16,00

Insegnamento Codice Anno Corso - Frequentare
DIRITTO DEL LAVORO 1009300 2021/2022 Scienze aziendali
DIRITTO DELLA PREVIDENZA SOCIALE 10592618 2021/2022 Economia aziendale
DIRITTO DELLA PREVIDENZA SOCIALE 10592618 2020/2021 Economia aziendale
DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI 1047561 2020/2021 Economia aziendale
DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI 1047561 2019/2020 Economia aziendale
Titolo Rivista Anno
Pandemia, smart working e lavoratori fragili: è davvero un diritto? ADL. ARGOMENTI DI DIRITTO DEL LAVORO 2021
A piccoli passi verso l’accertamento della rappresentatività: l’articolo 16-quater del decreto-legge n. 76/2020 ed il codice alfanumerico unico dei contratti collettivi DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI 2021
Risoluzione consensuale del rapporto e restituzione dell'indennità di disoccupazione GIURISPRUDENZA ITALIANA 2020
Lucha contra el absenteismo laboral de los funcionaros publicos y los sistemas biometricos de verification de identidad en Italia REVISTA LTR. LEGISLAÇÃO DO TRABALHO 2020
La mobilità dei dipendenti pubblici 2020
Il potere di controllo nel lavoro da remoto tra valutazione del risultato e privacy del lavoratore 2020
Il potere di controllo tra valutazione del risultato e privacy del lavoratore 2020
Contrasto all’assenteismo dei pubblici dipendenti e utilizzo dei sistemi di verifica biometrica dell’identità ADL. ARGOMENTI DI DIRITTO DEL LAVORO 2019
Limiti al diritto di critica e controllo di legittimità GIURISPRUDENZA ITALIANA 2019
Avviso di mobilità nel pubblico impiego privatizzato e modalità di selezione dei candidati LAVORO E PREVIDENZA OGGI 2019
La mobilità dei pubblici dipendenti dopo le recenti riforme 2018
Prescrizione e stabilità del rapporto di lavoro dopo le riforme sul regime sanzionatorio dei licenziamenti VARIAZIONI SU TEMI DI DIRITTO DEL LAVORO 2018
La tutela del whistleblower nel pubblico impiego dopo la legge n. 179 del 2017 IL LAVORO NELLE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI 2018
L’assoggettabilità a contribuzione previdenziale del c.d. premio di fedeltà GIURISPRUDENZA ITALIANA 2018
La denuncia penale del lavoratore tra diritto di critica e obbligo di fedeltà GIURISPRUDENZA ITALIANA 2017
Ancora in tema di decadenza ex art. 32 della legge n. 183/2010 GIURISPRUDENZA ITALIANA 2016
Dimissioni della lavoratrice madre e ‘‘presunzione di non spontaneità" GIURISPRUDENZA ITALIANA 2015
Sulla natura dell’opzione sostitutiva della reintegrazione GIURISPRUDENZA ITALIANA 2015
Dipartimento
DIRITTO ED ECONOMIA DELLE ATTIVITA PRODUTTIVE
SSD

IUS/07