Ingegneria Meccanica

Il Sistema di Assicurazione Qualita (AQ) di Sapienza e descritto diffusamente nelle Pagine Web del Team Qualita consultabili all'indirizzo http://www.uniroma1.it/ateneo/governo/team-qualit%C3%A0.

Nelle Pagine Web vengono descritti il percorso decennale sviluppato dall'Ateneo per la costruzione dell'Assicurazione Qualita Sapienza, il modello organizzativo adottato, gli attori dell'AQ (Team Qualita, Comitati di Monitoraggio, Commissioni Paritetiche Docenti-Studenti, Commissioni Qualita dei Corsi di Studio), i Gruppi di Lavoro attivi, le principali attivita sviluppate, la documentazione predisposta per la gestione dei processi e delle attivita di Assicurazione della Qualita nella Didattica, nella Ricerca e nella Terza Missione.

Le Pagine Web rappresentano inoltre la piattaforma di comunicazione e di messa a disposizione dei dati di riferimento per le attivita di Riesame, di stesura delle relazioni delle Commissioni Paritetiche Docenti-Studenti e dei Comitati di Monitoraggio e per la compilazione delle Schede SUA-Didattica e SUA-Ricerca.

Ciascun Corso di Studio e ciascun Dipartimento ha poi facolta di declinare il Modello di Assicurazione Qualita Sapienza definito nelle Pagine Web del Team Qualita nell'Assicurazione Qualita del CdS/Dipartimento mutuandolo ed adattandolo alle proprie specificita organizzative pur nel rispetto dei modelli e delle procedure definite dall'Anvur e dal Team Qualita.

Le Pagine Web di CdS/Dipartimento rappresentano, unitamente alle Schede SUA-Didattica e SUA-Ricerca, gli strumenti di comunicazione delle modalita di attuazione del Sistema di Assicurazione Qualita a livello di CdS/Dipartimento.

La Commissione di Gestione dell?Assicurazione della Qualita (CGAQ) e incaricata di garantire il presidio delle procedure di assicurazione della qualita dei corsi di studio del CdAIMe e di promuovere la diffusione della cultura della qualita. In particolare, la Commissione propone le azioni correttive da intraprendere in vista del conseguimento degli obiettivi formativi e dei risultati di prestazione attesi, ne verifica l?attuazione, monitora l?andamento delle carriere degli studenti, rileva e analizza le opinioni sugli insegnamenti, la soddisfazione al termine del percorso formativo e gli sbocchi occupazionali dei laureati, redige la scheda di monitoraggio annuale e il rapporto di riesame. La Commissione lavora in sinergia con tutte le altre Commissioni istituite in seno al Consiglio d'Area che concorrono al miglioramento della qualita dei corsi di studio del CdAIMe.
Il corso di studio, attraverso Commissione di Gestione dell’Assicurazione della Qualità, procede con riunioni periodiche al monitoraggio delle azioni indicate nel Rapporto di Riesame e nella Scheda di Monitoraggio, in congruenza con le tempistiche previste per le azioni stesse; l’avanzamento periodico sui risultati dell'adozione delle stesse, evidenziando i punti di forza emersi, le eventuali criticità e i cambiamenti ritenuti necessari, può suggerire un’eventuale riprogrammazione. Il calendario delle riunioni, fissato anche in accordo a requisiti e agli adempimenti richiesti dall’Ateneo, prevede comunque una valutazione completa e uno stato di avanzamento, per tutte le attività, almeno semestrale.

Le aziende sono state consultate, a livello di Facolta, sistematicamente a partire dal 2006 attraverso il Protocollo di Intesa 'Diamoci Credito', ora Figi riconfermato il giorno 11/07/08. Le aree di interesse individuate sono: la progettazione e la valutazione dei corsi di studio per sviluppare un'offerta adeguata all' esigenze del mondo del lavoro, l'integrazione delle competenze delle imprese nel processo formativo dei corsi di laurea, l'orientamento degli studenti in ingresso e in uscita, l'attivazione di programmi di ricerca d' interesse tra Dipartimenti e grandi imprese.
Il 2/12/08 il comitato di indirizzo e controllo si e riunito per l'esame conclusivo dell' offerta formativa 2009/10.L'offerta e stata approvata. La societa Tecnip il 05/12/2008 ha espresso parere favorevole all'istituzione del corso.
Nell'incontro finale della consultazione a livello di Ateneo del 19 gennaio 2009, considerati i risultati della consultazione telematica che lo ha preceduto, le organizzazioni intervenute hanno valutato favorevolmente la razionalizzazione dell'Offerta Formativa della Sapienza, orientata, oltre che ad una riduzione del numero dei corsi, alla loro diversificazione nelle classi che mostrano un'attrattivita elevata e per le quali vi e una copertura di docenti piu che adeguata. Inoltre, dopo aver valutato nel dettaglio l'Offerta Formativa delle Facolta, le organizzazioni stesse hanno espresso parere favorevole all'istituzione dei singoli corsi.

Il corso di studio stato progettato partendo dalla pluriennale esperienza del Consiglio d'Area di Ingegneria Meccanica (attivo da oltre 50 anni in Sapienza presso la Facoltà di Ingegneria fino al 2010 e nella Facoltà di Ingegneria Civile e Industriale dal 2010), aggiornata periodicamente di concerto con le esigenze di parti sociali e industriali inquadrate attraverso studi di settore (Istat, Alma Laurea, Ordine degli Ingegneri, McKinsey e Confindustria) e consultazioni dirette di Aziende patrocinate dalla Facoltà di Ingegneria Civile e Industriale e dal Consiglio d'Area. Le consultazioni dirette coordinate dalla Facoltà rientrano nell'ambito del Protocollo di Intesa ""Diamoci Credito"" siglato con grandi imprese nazionali, con l'obiettivo di concorrere alla valutazione, progettazione e sviluppo di un'offerta formativa adeguata alle esigenze dell'attuale contesto competitivo, integrare il processo formativo, orientare gli studenti e facilitarne l'ingresso nel mondo del lavoro. A partire dal 2016 il Consiglio d'Area in Ingegneria Meccanica partecipa agli incontri organizzati nell'ambito del progetto FiGi
(Facoltà di Ingegneria Grandi Imprese) della Facoltà. Il giorno 15 aprile 2019 presso la Sala del Chiostro della Facoltà si svolto l'incontro di consultazione tra la Facoltà di Ingegneria Civile e Industriale di Sapienza con le organizzazioni rappresentative del mondo della produzione, dei servizi e delle professioni. Erano presenti: Rina, Terna, DMarchiori, Jansenn Cilag, Kinetics Technology, Ministero Ambiente, Ordine degli Ingegneri, Pavimental S.p.A., Termofisher, Cesop, Vigili del Fuoco.
Le consultazioni con le 0rganizzazioni Rappresentative del mondo del lavoro per l'anno accademico 2020/21 sono disponibili nei verbali riportati al seguente indirizzo: http://figi.ing.uniroma1.it
Nell’immediato presente, il 23 aprile 2021 è in programma l’incontro abituale tra i docenti della Facoltà di Ingegneria Civile e Industriale di Sapienza con le Organizzazioni Rappresentative del Mondo della Produzione, dei Servizi e delle Professioni per proseguire il processo consultivo con l’obiettivo di recepire il punto di vista del “Mondo del Lavoro” finalizzato a monitorare e migliorare la qualità dell’Offerta Formativa erogata. A causa della emergenza sanitaria ancora in corso, anche quest’anno l’incontro si svolgerà in modalità telematica, attraverso l’utilizzo della piattaforma zoom.
Il Focus di quest’anno “La formazione degli Ingegneri Civili e Industriali di Sapienza e il loro ingresso nel mondo del lavoro” analizzerà in particolare:
- il livello di preparazione dei Laureati Triennali, Magistrali e a Ciclo Unico con dibattito su:
o competenze che sarebbe opportuno integrare nei percorsi di studi per il rafforzamento della preparazione tecnica;
o competenze trasversali che sarebbe opportuno integrare nei percorsi di studi per il rafforzamento e il completamento della preparazione;
o livello di interesse nei confronti dei laureati che hanno seguito percorsi di eccellenza e loro inserimento professionale.

- la selezione, con dibattito su:
o livello di professionalità tipicamente richiesto (laurea o laurea magistrale);
o grado di interesse nei confronti dei laureati, italiani e stranieri, che provengono da Corsi di laurea in lingua inglese;
o peso di fattori nel processo di selezione (età del candidato, anni impiegati per il conseguimento del titolo di primo e/o secondo livello, voto di laurea di I livello, esperienze di stage in azienda, partecipazione a programmi di mobilità internazionale, ecc.).
Il verbale dell’incontro è consultabile” al seguente link: http://figi.ing.uniroma1.it/home/incontri-col-mondo-del-lavoro/verbali-c...

Il Consiglio d'Area in Ingegneria Meccanica si avvale per entrambe i suoi due CdS anche di ulteriori momenti di confronto con il tra mondo del lavoro: quali i workshop di Facoltà Job Meeting ROMA e Ingegneria R&D. In tali occasioni, attraverso tavole rotonde con ospiti interni ed esterni a Sapienza, il Consiglio d'Area valuta il gradimento delle aziende nei confronti dei sui allievi e promuove i suoi CdS inquadrandoli nell'azione di terza missione e scientifica che sono proprie dei docenti e ricercatori che vi afferiscono. E' soprattutto attraverso questi incontri che il Consiglio d'Area monitora il gradimento delle aziende nei confronti dei suoi laureati senior e verifica l'adeguatezza delle nozioni e competenze di base necessarie al suo sviluppo che devono essere affrontate nel CdS di primo livello in ingegneria meccanica.
Le consultazioni patrocinate dal Consiglio d'Area di Ingegneria Meccanica si sviluppano sulla base dei rapporti di ricerca che il Dipartimento di Ingegneria Meccanica e Aerospaziale, attraverso molti dei suoi membri docenti nel corso di Ingegneria Meccanica, intesse con le realtà produttive più significative del paese ed estere. I rapporti di collaborazione interessano societ del calibro di Fincantieri, Rolls Royce, Fiat, Volkswagen, BMW, Enel, BASF e molte altre piccole e medie imprese presso le quali alcuni de nostri allievi possono spendere periodi di stage sia durante il primo livello che soprattutto nella laurea magistrale, se si vede il percorso dei due CdS come un contunuum formativo. Non ultimo per interesse, il consolidato rapporto anche con le realtà industriali sul territorio del Lazio, in particolare nella regione pontina, con aziende operanti nella componentistica auto, la robotica, l'energia e con le quali si sono stabiliti rapporti di stretta collaborazione e si sono prodotti progetti di formazione congiunta presso laboratori in situ, internalizzati all'interno delle aziende stesse. Tra di esse possiamo certamente annoverare le esperienze con Octo Telematics, Icap, Star, Prima e molte altre. Dal 2018 il Consiglio d'Area ha reso operativa una Commissione per i Rapporti con le Aziende che include docenti ed esponenti dell'industria (Slim Alu, 4Manager, Unidustria) allo scopo di monitorare periodicamente come l'emergere di nuove tecnologie industriali (ad es. industria 4.0 o big data science) richiedano l'adeguamento della formazione per lo sviluppo dell'ingegnere del futuro.