Assicurazione della qualità (AQ)
Organizzazione e responsabilità della AQ del CdS
Il Sistema di Assicurazione Qualità (AQ) di Sapienza è descritto diffusamente nelle Pagine Web del Team Qualità consultabili all'indirizzo https://www.uniroma1.it/it/pagina/team-qualita.
Nelle Pagine Web vengono descritti il percorso decennale sviluppato dall'Ateneo per la costruzione dell'Assicurazione Qualità Sapienza, il modello organizzativo adottato, gli attori dell'AQ (Team Qualità, Comitati di Monitoraggio, Commissioni Paritetiche Docenti-Studenti, Commissioni Qualità dei Corsi di Studio), i Gruppi di Lavoro attivi, le principali attività sviluppate, la documentazione predisposta per la gestione dei processi e delle attività di Assicurazione della Qualità nella Didattica, nella Ricerca e nella Terza Missione.
Le Pagine Web rappresentano inoltre la piattaforma di comunicazione e di messa a disposizione dei dati di riferimento per le attività di Riesame, di stesura delle relazioni delle Commissioni Paritetiche Docenti-Studenti e dei Comitati di Monitoraggio e per la compilazione delle Schede SUA-Didattica e SUA-Ricerca.
Ciascun Corso di Studio e ciascun Dipartimento ha poi facoltà di declinare il Modello di Assicurazione Qualità Sapienza definito nelle Pagine Web del Team Qualità nell'Assicurazione Qualità del CdS/Dipartimento mutuandolo ed adattandolo alle proprie specificità organizzative pur nel rispetto dei modelli e delle procedure definite dall'Anvur e dal Team Qualità.
Le Pagine Web di CdS/Dipartimento rappresentano, unitamente alle Schede SUA-Didattica e SUA-Ricerca, gli strumenti di comunicazione delle modalità di attuazione del Sistema di Assicurazione Qualità a livello di CdS/Dipartimento.
La Commissione Gestione e Assicurazione della Qualità (CGAQ) è composta da una Presidente (Prof.ssa Raffaella Schneider), dal Presidente CAD, da docenti e ricercatori nominati dal CAD, da rappresentanti degli studenti e dalla referente per la Didattica (Dr.ssa Sonia Riosa).
La commissione CGAQ si riunisce periodicamente per esercitare differenti funzioni:
1) obblighi statutari come la produzione della schede di monitoraggio annuale e della scheda di riesame;
2) analisi della frequenza ai corsi da parte degli studenti e dei risultati degli esami come rilevati dai servizi informatici della Sapienza;
3) analisi delle opinioni degli studenti, esercitando in caso di criticità le azioni correttive previste dal protocollo elaborato dalla commissione paritetica della facoltà di SMFN;
4) analisi del rapporto annuale della paritetica della facoltà di SMFN e discussione dei problemi posti dagli studenti e dai docenti di concerto con le commissioni paritetiche dei corsi di studio.
Il gruppo di gestione AQ, procederà, con riunioni periodiche, al monitoraggio delle azioni correttive indicate nel precedente Rapporto di Riesame e nelle schede di monitoraggio annuali; valuterà i risultati dell'adozione delle stesse, evidenziando i punti di forza emersi, le eventuali criticità e i cambiamenti ritenuti necessari; verificherà l'adeguatezza e l'efficacia della gestione del corso di studio; proporrà, dove necessario, le azioni correttive da introdurre nel successivo Rapporto di Riesame.
Il calendario delle riunioni sarà fissato a valle della pubblicazione dello scadenzario con gli adempimenti di Ateneo previsti per l’AA.
Consultazioni iniziali con le parti interessate
Nella progettazione del corso si è tenuto conto delle indicazioni emerse dalle indagini AlmaLaurea e dalle consultazioni nazionali tra i Presidenti dei C.d. A. Didattica in Fisica. In un incontro presso l'Unione Industriali di Roma, il 2/5/2007, si è concordato un rapporto sistematico tra il CAD e l'UIR per favorire l'inserimento professionale dei laureati.
In base a tale accordo, la nuova LM è stata sottoposta all'Unione Industriali di Roma che ha espresso parere positivo.
Le esigenze della ricerca pubblica sono state discusse con i rappresentanti degli enti di ricerca che collaborano col nostro Dipartimento, in una riunione tenuta il 5/6/08.
La Facoltà il 4/4/08 si è confrontata con alcuni rappresentanti del mondo del lavoro e della produzione durante la Tavola Rotonda svoltasi presso la Facoltà di SMFN della Sapienza.Nell'incontro finale della consultazione a livello di Ateneo del 19 gennaio 2009, considerati i risultati della consultazione telematica che lo ha preceduto, le organizzazioni intervenute hanno valutato favorevolmente la razionalizzazione dell'Offerta Formativa della Sapienza, orientata, oltre che ad una riduzione del numero dei corsi, alla loro diversificazione nelle classi che mostrano un'attrattività elevata e per le quali vi è una copertura di docenti più che adeguata. Inoltre, dopo aver valutato nel dettaglio l'Offerta Formativa delle Facoltà, le organizzazioni stesse hanno espresso parere favorevole all'istituzione dei singoli corsi.
Consultazioni successive con le parti interessate
Al fine di progettare e migliorare l'offerta formativa del Corso di Laurea Magistrale in Fisica, nel corso degli anni sono state messe in campo numerose iniziative volte a mettere in relazione il Corso di Laurea stesso con le parti interessate sia a livello nazionale che internazionale. Nel seguito sono riportate in ordine cronologico le principali iniziative che hanno avuto luogo negli ultimi 10 anni, parte delle quali sono state svolte in comune con i Corsi di Laurea Triennale in Fisica e Magistrale in Astronomia e Astrofisica.
Nel 2013 è stata istituita la commissione "Mondo del Lavoro" guidata dal prof. A. Capone, che ha con successo preso contatto con alcuni rappresentanti della Confindustria del Lazio, in particolare attraverso il contatto con la dott.ssa Daniela Marchetti (Unindustria, Affari Legislativi) e con la dott.ssa Milena Zucchetti (Unindustria, Ricerca e Innovazione -Università) ed ha organizzato un incontro tra studenti e rappresentanti delle realtà produttive.
Successivamente, nel marzo del 2016, a Facoltà di Scienze Matematiche, Fisiche e Naturali ha organizzato un incontro con rappresentanti del mondo produttivo, delle associazioni professionali e del mondo della scuola per individuare le prospettive lavorative dei laureati della Facoltà. Durante la riunione, per ciascun corso di laurea sono state presentate le finalità del corso ed il percorso formativo. Gli atti di tale incontro sono disponibili alla pagina
https://web.uniroma1.it/fac_smfn/sites/default/files/allegati/Consultazi...
Nel 2018 il Corso di Studi ha avviato diverse attivita' che hanno coinvolto le parti interessate.
a) Nel Gennaio 2018 è stata svolta un'indagine, inviando a varie aziende un questionario in cui veniva richiesto di dare un giudizio sui laureati (sia triennali, sia magistrali) in fisica in Sapienza e sul corso di laurea in generale. Dall'indagine e' risultato che le aziende preferiscono assumere laureati magistrali e dottori di ricerca piuttosto che laureati triennali. Inoltre esse condividono l'impostazione del corso di laurea che mira a formare persone che “sanno fare” (i laboratori risultano essere molto apprezzati). Le aziende inoltre ritengono essenziale (in alcuni casi scontata) la conoscenza della lingua inglese.
b) E' stata fatta un'indagine per comprendere il tipo di attivita' che i neolaureati intraprendono. E' risultato che circa 3/4 dei neolaureati prosegue con corsi di dottorato (il 50% di essi all'estero).
c) Per permettere agli studenti di comprendere meglio le prospettive post-laurea sono stati organizzati incontri con Enti di ricerca (ESA, CNR, INFN) e con aziende interessate ai laureati in Fisica.
d) Anche al fine di aumentare l'internazionalizzazione del CdS e' stato creato un Evaluation Panel, formato da esperti docenti in Universita' europee. Tale Panel deve dare indicazioni per migliorare l'attrattivita' internazionale del CdS e per aumentare le prospettive occupazionali nel campo della ricerca europea di laureati. Ne fanno parte: Prof. Luigi Del Debbio (Edinburgo), Prof. Achim Denig (Mainz), Prof.Fabrice Leardini (Madrid), Prof. Mauro Paternostro (Belfast). Il Panel ha fornito una prima valutazione del CdS, confermando l'ottima preparazione dei laureati magistrali e fornendo suggerimenti migliorativi che sono stati tenuti in conto nella redazione dei manifesti successivi a quello del 2019/20.
Nel 2019 la commissione Job Placement del dipartimento di Fisica, presieduta dal prof.
P.Bagnaia e in seguito dal prof. G.Cavoto ha sostituito la commissione “Mondo del lavoro”.
A partire dal 2019 la commissione ha organizzato incontri dedicati agli studenti del corso di laurea triennale e magistrale con rappresentanti del mondo del lavoro presso il dipartimento stesso.
Lo scopo di questi incontri è stato ed è duplice: da un lato rappresentare agli studenti il panorama delle opportunità di lavoro post-laurea presso aziende ed enti di ricerca; dall’altro dare la possibilità ad enti ed aziende di incontrare direttamente gli studenti di Fisica.
In alcuni casi è stato possibile avere ex-studenti di Fisica come relatori - cercando di fare leva sul loro ruolo di “testimonial” per sollecitare l’interesse dei nostri studenti. L’elenco degli eventi insieme a tutte le informazioni della commissione “placement” è disponibile all’indirizzo
https://www.phys.uniroma1.it/fisica/didattica/placement
Gli incontri si svolgono di norma durante il periodo di lezione dell’anno accademico, per cercare di
massimizzare la partecipazione degli studenti. Sono pubblicizzati tramite locandine, social network e passa-parola attraverso i docenti dei corsi. In generale riscuotono un buon successo. Dopo una comprensibile pausa nel periodo del lockdown del 2020, gli incontri sono ripresi nel 2021. Nell'anno solare 2021 sono sati organizzati cinque incontri.
Gruppo di Gestione AQ
| Roberto Maoli |
| Silvia Masi |
| SONIA RIOSA |
| Mauro Raggi |
| Roberto Bonciani |
| Eugenio Del Re |
| FABIO BELLINI |
| Lilia Boeri |
| Irene Di Palma |
| RAFFAELLA SCHNEIDER |
| SIMONE SCALISE |
| Cesare Bini |