Psicologia dello sviluppo tipico e atipico

Gruppo di gestione AQ
Prof. Fiorenzo Laghi (Responsabile del CdS)
Prof.ssa Cristina Zucchermaglio (Responsabile della Scheda di Monitoraggio)
Sig Giorgia Grieco (Rappresentante gli studenti)
Altri componenti
Prof.ssa Concetta Pastorelli (Eventuale altro Docente del CdS)
Prof.ssa Allegra Cattani (Eventuale altro Docente del CdS)
Dr. Marco Dessì (Tecnico Amministrativo con funzione)

Il corso di studio, attraverso il gruppo di gestione AQ, procederà, con riunioni periodiche, al monitoraggio delle azioni correttive indicate nel Rapporto di Riesame; valuterà i risultati dell'adozione delle stesse, evidenziando i punti di forza emersi, le eventuali criticità e i cambiamenti ritenuti necessari; verificherà l'adeguatezza e l'efficacia della gestione del corso di studio; proporrà, dove necessario, le azioni correttive da introdurre nel successivo Rapporto di Riesame.

Nell'incontro finale della consultazione del 24 gennaio 2008, 'sulla base delle motivazioni presentate e tenuto conto della consultazione e delle valutazioni effettuate precedentemente dalle facoltà proponenti, considerando favorevolmente la razionalizzazione dell'offerta complessiva con riduzione del numero dei corsi, in particolare dei corsi di laurea, preso atto che nessun rilievo è pervenuto nella consultazione telematica che ha preceduto l'incontro e parimenti nessun rilievo è stato formulato durante l'incontro, viene espresso parere favorevole all'istituzione dei singoli corsi, in applicazione del D.M. 270/2004 e successivi decreti.'

La progettazione dell'offerta della Facoltà di Medicina e Psicologia si attiene agli orientamenti emersi a livello nazionale, nonché alle indicazioni del progetto europeo per la convergenza degli studi in Psicologia (Europsy). Sono stati consultati i dati di Alma Laurea circa le occupazioni dei laureati triennali e le loro opinioni sul corso seguito e sull'opportunità di proseguire nella laurea di secondo livello. Nell’incontro del 16 ottobre 2013, i rappresentanti dell’ordine degli Psicologi, sezione Lazio, hanno espresso una valutazione “pienamente positiva” relativamente all’offerta formativa dei Corsi di Laurea Magistrale L-M51. Con successiva nota n. 0007643 del 28/10/13, l’ordine nel ribadire il proprio apprezzamento, raccomanda una particolare attenzione all’offerta di corsi di laurea specifici, che offrano chiare competenze professionali e che identifichino sbocchi occupazionali precisi, pur offrendo agli psicologi formati una piena preparazione nelle principali aree scientifico-professionali della psicologia

Durante le attività preparatorie al riordino abilitante dei corsi di laurea in psicologia, il Vicepreside della Facoltà di Medicina e Psicologia, insieme con i Direttori dei tre dipartimenti, ha promosso un incontro con l’Ordine degli Psicologi del Lazio, tenutosi il 15 dicembre 2022. Erano presenti il Presidente e il Coordinatore della commissione Università, e tutti i presidenti di corso di laurea. Esito di tale incontro è stata la condivisione della raccomandazione da parte dell’ordine che i corsi diano rilevanza alla formazione deontologica professionale, alla sintesi tra teoria e prassi, alla creazione di occasioni in cui gli studenti possano integrare l’esperienza di tirocinio con la formazione in aula.
L’Ordine ha in definitiva, espresso una valutazione pienamente positiva relativamente all'offerta formativa dei Corsi di Laurea Magistrale L-M51.
Il verbale dell’incontro è disponibile al seguente link:
https://web.uniroma1.it/fac_medpsico/sites/default/files/Incontro_Ordine...

A partire dal primo anno di attivazione della Laurea Magistrale in Psicologia dello sviluppo tipico e atipico, si mantengono costanti i rapporti con l'Ordine degli Psicologi, sezione del Lazio, con l'Associazione di Psicologia Italiana (AIP), con
la Conferenza della Psicologia Accademica (CPA) e con organizzazioni educative (scuole, cooperative sociali e del terzo settore). Alcuni tipi di consultazioni (con cadenza semestrale) sono organizzate dal Corso di laurea e prevedono attività seminariali con la presenza di relatori che rappresentano interlocutori privilegiati del mondo del lavoro su temi pertinenti al CdS.