PIERLUIGI PERNISCO

Insegnamento del Docente:
Modulo di "Diritto del Lavoro", SSD IUS/07, CFU 1, per l'INSEGNAMENTO: Diritto Sanitario Deontologia e Bioetica Management Sanitario ed Infermieristico (10593166 - Docente Responsabile Prof. Gianluca Montanari Vergallo - CFU totali: 6), nell'ambito del Corso di Laurea "M" delle PROFESSIONI SANITARIE IN INFERMIERISTICA c/o Azienda Ospedaliera S. Camillo/Forlanini - Roma, III Anno, II Semestre, A.A. 2024/2025 e A.A. 2025/2026.

Caselle di posta elettronica e recapiti: pierluigi.pernisco@uniroma1.it (casella di posta elettronica universitaria) - ppernisco@studiolegaleassociatopernisco.it (casella di posta elettronica professionale) / 0651601054 e 0651882913 quali telefoni dello Studio Professionale del docente

Obiettivi didattici generali e formativi dell'insegnamento
Obiettivo del corso è fornire agli studenti i concetti giuridici fondamentali del diritto del lavoro con un focus, ove possibile, degli istituti della materia rivolti all’ambito delle Professioni Sanitarie. Alla fine del corso, lo studente dovrà dimostrare di avere appreso le nozioni di base della materia e di conoscere tra l’altro: gli elementi del Diritto Sindacale, la differenza tra lavoro autonomo e lavoro subordinato, le diverse tipologie e modalità di esecuzione dei rapporti di lavoro, la modalità di costituzione, sospensione e estinzione del rapporto di lavoro, i principali diritti e doveri del datore di lavoro e del lavoratore, la tutela del lavoratore, le rinunce e le transazioni, le conciliazione, la certificazione, la prescrizione e la decadenza dei diritti del lavoratore.

Il Docente Pierluigi Pernisco comunica, di essere disponibile, previo contatto ai seguenti indirizzi di posta elettronica: e-mail istituzionale Pierluigi.Pernisco@uniroma1.it e e-mail professionale ppernisco@studiolegaleassociatopernisco.it:
1) al ricevimento degli studenti, prima o al termine di ciascuna lezione del corso;
2) a fornire, anche individualmente, chiarimenti agli studenti, qualora per loro, nonostante la lezione, lo studio delle dispense fornite e l'approfondimento di un manuale della materia, non fossero comprensibili alcuni argomenti trattati a lezione o letti nelle dispense.

Per favorire l'apprendimento durante le lezioni, nel corso della prima lezione saranno fornite dispense; resta fermo, tuttavia, il necessario approfondimento degli argomenti ivi trattatati sul manuale consigliato.

Si riportano dei meri esempi di domande di esame
1) In cosa consiste e quando si stipula il patto di prova?
2) In cosa consiste il licenziamento e quali tipi di licenziamento conosce?
3) Come si instaura e come termina un procedimento disciplinare del lavoratore?
4) In cosa consiste la libertà sindacale?

Risultati di apprendimento previsti
Risulterà agevole per lo studente frequentante, a conclusione del ciclo di lezioni e superato l’esame con profitto, comprendere l’importanza e l’utilizzo dei fondamenti del Diritto del Lavoro e del Diritto Sindacale e, conseguentemente, riuscire ad applicare gli istituti principali relativi alla predetta materia, trattati a lezione e approfonditi sulle dispense e sul manuale, nell’ambito del futuro esercizio della professione di infermiere oltre che nel quotidiano.

Si comunica, altresì, che ulteriori informazioni sul Corso di "Diritto del Lavoro" (tra cui il programma, la modalità di svolgimento delle lezioni e quella della valutazione durante l'esame) potranno essere reperite sul Programma di esame, già fornito agli Studenti dell'A.A. 2024/2025 e da fornire agli Studenti dell'A.A. 2025/2026 e comunque presente nella pagina del Corso di Laurea dedicata al modulo di Diritto del Lavoro, disponibile cliccando sul codice dell'insegnamento nella finestra che si apre cliccando su "insegnamenti" di questa scheda docente.