Ingegneria industriale green per lo sviluppo sostenibile - Green Industrial Engineering for Sustainable Development (sede di Latina)

Le informazioni operative sulle modalità di assolvimento degli Obbighi formativi aggiuntivi sono pubblicate sul sito di Facoltà di Ingegneria Civile e Industriale nella pagina dedicata: Vai alla pagina

Le attività formative organizzate dall’Ateneo sono pubblicate nella pagina dedicata: Vai alla pagina

Gli studenti della Laurea Magistrale possono svolgere, a partire dal secondo semestre del secondo anno, in alternativa ai due laboratori di 3 cfu per Altre Attività Formative (AAF), un tirocinio di 6 cfu. Il tirocinio può essere svolto all’esterno delle strutture universitarie presso aziende o enti locali oppure all'interno di laboratori universitari.

Tirocinio esterno
Gli studenti devono attivare i tirocini esterni attraverso il Gestionale Tirocini Jobsoul Sapienza. Sulla piattaforma tirocini (www.jobsoul.it) è possibile:

• consultare l’elenco delle aziende e degli enti convenzionati con l’Ateneo Sapienza ai quali è possibile inviare il proprio cv cliccando su “Autocandidati Area Tirocini” dalla sezione “Ricerca Aziende”;
• consultare e candidarsi alle opportunità di tirocinio proposte dalle aziende e dagli enti convenzionati e pubblicate sul portale dai Referenti Tirocini di ciascuna Facoltà o Dipartimento;
• predisporre un Progetto Formativo, in accordo con il soggetto ospitante, per attivare un tirocinio “in Convenzione” con l’Ateneo.

N.B. Un’azienda o un ente, sia pubblico che privato, può attivare un tirocinio in convenzione con l’Ateneo solo se sia registrato sul sito www.jobsoul.it ed abbia stipulato la relativa “Convenzione”.
Per poter usufruire dei servizi del Gestionale Tirocini Jobsoul Sapienza è necessario che lo studente:

• sia registrato alla piattaforma www.jobsoul.it (per registrarsi accedere a “Registrazione Studenti”);
• abbia creato e pubblicato un proprio CV all’interno della propria “Area Riservata”;
• abbia compilato, all'interno del CV, le informazioni contenute nella sezione “Istruzione e Formazione”, relativamente al corso di studi universitario cui è collegato il tirocinio.

Tirocinio interno
Gli studenti possono svolgere il tirocinio presso i laboratori universitari della sede di Latina o di Roma nell’ambito di ricerche finanziate con fondi europei, nazionali, di Ateneo o con contratti conto terzi. Gli studenti interessati potranno contattare direttamente i docenti della Laurea Magistrale responsabili dei laboratori o coinvolti in attività di ricerca presso questi ultimi.

Adempimenti presso la Segreteria Didattica
Ogni studente che intende svolgere il tirocinio esterno o interno dovrà compilare la richiesta di tirocinio e far firmare al tutor universitario l’attestato di avvenuto svolgimento di tirocinio. Di seguito si riportano i due moduli da consegnare presso la Segreteria Didattica.
Scarica i moduli per l'attivazione e il riconoscimento del tirocinio

La prova finale prevede la stesura di una tesi che dimostri le capacità di operare in modo autonomo su di un tema inerente la sostenibilità e la sicurezza dei processi e prodotti industriali. La tesi è svolta sotto la supervisione di un docente del Consiglio d'Area o designato dallo stesso.
La tesi sviluppa, descrive e discute i risultati raggiunti durante lo svolgimento di una importante attività su tematiche teoriche, progettuali, applicativo-sperimentali dell'Ingegneria della Sicurezza. Per gli allievi che lo desiderano la prova finale potrà anche avere come argomento l'esperienza svolta all'interno del tirocinio obbligatorio svolo presso aziende pubbliche o private, nonché presso centri di ricerca o laboratori universitari per un periodo di tempo compatibile con i 6 crediti formativi previsti nel percorso formativo.

L'attribuzione del punteggio per la Laurea viene effettuata secondo il Regolamento per l’assegnazione, lo svolgimento e la valutazione della prova finale per il conseguimento della Laurea Magistrale approvato dal CAD, dove troverai anche le linee guida per la stesura dell'elaborato di Tesi.
Nel “Promemoria laureandi” pubblicato sul sito di ateneo troverai:

• i requisiti per presentare la domanda di laurea
• le modalità di presentazione della domanda di laurea
• le scadenze e sessioni di laurea

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Nella pagina “Laurearsi” nel sito di ateneo troverai le informazioni su:

• Impaginazione della tesi e logo;
• Borse per tesi all'estero;
• Servizi fotografici alle sedute di laurea;
• Norme di comportamento durante la seduta di laurea;
• Ritiro della pergamena di laurea.

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Finalità
Il percorso di eccellenza ha lo scopo di valorizzare la formazione degli studenti iscritti, meritevoli ed interessati ad attività di approfondimento metodologico e applicativo su tematiche di interesse per il corso di Green Industrial Engineering for Sustainable Development. Il percorso di eccellenza consiste in attività formative aggiuntive a quelle del corso di studio al quale è iscritto lo studente. Il complesso delle attività formative comporta per lo studente un impegno massimo di 150 ore annue e non dà luogo al riconoscimento di CFU utilizzabili per il conseguimento dei titoli universitari rilasciati dall’Università degli Studi di Roma “Sapienza”.
 
Attività 
Gli studenti ammessi al percorso d’eccellenza si dedicheranno ad attività di carattere teorico e metodologico (ivi comprese lezioni, seminari, attività esercitative e sperimentali) tenute da docenti della Facoltà o da altre Istituzioni qualificate nonché ad attività formative di carattere applicativo e professionale individuali e/o di gruppo, coordinate da docenti delle Facoltà. Gli studenti Erasmus che svolgono una parte del loro curriculum presso un'Università straniera e hanno accesso al percorso di eccellenza potranno svolgere parte del percorso di eccellenza presso l'istituzione estera che li ospita. Ad ogni studente ammesso al Percorso di Eccellenza verrà assegnato un tutor.

I Corsi minor attivi nell’ambito della Facoltà di Ingegenria Civile e Industriale sono disponibili sul sito di Ateneo: Vai alla pagina

La sede di Latina mette a disposizione ì seguenti laboratori didattici, biblioteche, spazi studio, aule informatiche:

• Laboratorio di Ingegneria delle Materie Prime (Docente responsabile: prof.ssa Silvia Serranti)
• Laboratorio didattico di Fisica (Docenti responsabili: prof. Francesco Michelotti e ing. Romolo Remetti. Postazioni computer: n. 20.)
• Laboratorio per la Caratterizzazione dei Materiali Particolati (Docente responsabile: prof. Giuseppe Bonifazi. Collaboratori: ing. Vincenzo Giancontieri, ing. Laura D'Aniello, ing. Aldo Gargiulo - via Faggiana, 2506 - B.go Isonzo)
• Laboratorio GIS e Modellazione Numerica (Docente responsabile: prof. Alberto Budoni - Collaboratori: ing. Patrick Maurelli)
• Laboratorio di Progettazione del Territorio (Docente responsabile: prof. Alberto Budoni)
• Laboratorio di Materiali per la Transizione Ecologica (Docente responsabile: Prof. Jacopo Tirillò)
• Laboratorio di Tecnologie e Macchine per la Transizione Energetiche (Docente responsabile: Prof. Alessandro Corsini)
• Museo di Arte e Giacimenti Minerari “M. Violo” (Docente responsabile: prof.ssa Silvia Serranti)
• Laboratorio Tesi (Gestione tecnica : dott. Mario Bellotti - Coordinamento orario e accesso: dott. Mario Bellotti e Segreteria Didattica. Postazioni computer: n. 16)
• Aule Informatiche (Gestione tecnica : dott. Mario Bellotti - Coordinamento orario e accesso: dott. Mario Bellotti e Segreteria Didattica. Postazioni computer: Aula L1 n. 48; Aula L2 n. 28)
• Biblioteca "Mario Costa"

Il Career Service di Sapienza supporta le studentesse, gli studenti, le laureate e i laureati nella delicata fase di transizione dal percorso universitario al mondo del lavoro, fornendo diversi servizi tra i quali:
- assistenza e informazione sui servizi erogati;
- consulenze individuali di orientamento al lavoro;
- revisione del CV;
- catalogo formativo per l'orientamento al lavoro e lo sviluppo dell'employability;
- stipula accordi di partnership con le imprese per la realizzazione di iniziative di placement e orientamento al lavoro;
- selezioni riservate;
- organizzazione di eventi di recruiting e orientamento;
- organizzazione di Career Day.

L'accompagnamento al lavoro si concretizza con specifiche attività organizzate dal Career Service e/o da Facoltà e altre strutture di Ateneo o in collaborazione con aziende, enti esterni pubblici o privati ed associazioni di categoria.
Le attività di orientamento al lavoro possono consistere in seminari, workshop ed eventi tematici sull'orientamento al lavoro, sulle competenze trasversali e su career management skills (ad es. soft skills, redazione del cv, strategie per la ricerca attiva di lavoro, video curriculum, social network, Employability Lab ecc.)
Per favorire l'incontro con le aziende e gli enti, vengono organizzati Recruiting day, Career Day, Testimonial day, Presentazioni aziendali, visite aziendali, Assessment, Business Game, programmi di mentoring o altre iniziative inerenti al placement, comprensive di quelle con gli Alumni e le mentorship aziendali. Tali eventi possono essere realizzati sia online che in presenza e sono finalizzati alla ricerca dei profili più idonei per le opportunità professionali offerte dalle imprese.
Sono a disposizione di studentesse e studenti, laureate e laureati anche seminari, workshop ed eventi tematici dedicati al placement (ad es. innovazione, start-up, incubazione di impresa, focus sulle professioni, Innovation Camp, ecc.).

Studentesse e studenti, laureate e laureati hanno a disposizione la piattaforma informatica JobTeaser Sapienza per:
• creare e personalizzare il proprio CV;
• candidarsi alle opportunità di lavoro in linea con il proprio profilo curriculare;
• consultare l'elenco delle aziende e delle associazioni registrate in piattaforma per contattarli autonomamente;
• prenotarsi agli eventi di recruiting, alle presentazioni aziendali e ai Career Day in programma.

Ogni anno il Career Service organizza il Career Day di Ateneo, dedicato a studentesse e studenti, laureate e laureati di tutte le undici Facoltà della Sapienza, nonché diversi Career Day di Area tematica o di Facoltà quali ad esempio: Career Day Scienze Umane e Sociali; Career Day Scienze Economiche e Giuridiche; Career Day STEM.

I servizi, il calendario degli eventi e le opportunità dedicate a studentesse e studenti, laureate e laureati sono pubblicati sul sito di Ateneo alla seguente pagina: https://www.uniroma1.it/it/pagina/career-service-studenti-e-laureati
Il Career Service gestisce i propri canali social Facebook, X e LinkedIn su cui rilancia servizi, promuove bandi, concorsi e altre opportunità dedicate a studentesse e studenti, laureate e laureati.

Contatti: https://www.uniroma1.it/it/pagina/contatti-career-service