Scienze amministrative, politiche ed economiche

Il corso si articola in diversi ambiti conoscitivi e punta a sviluppare i seguenti campi: - la conoscenza dei processi decisionali nelle organizzazioni, il mutamento e l'evoluzione della “questione burocratica” attraverso i contributi teorici e metodologici di autori classici e contemporanei, la conoscenza dei processi di cambiamento in atto nelle amministrazioni pubbliche e nelle organizzazioni contemporanee con riferimenti alla transizione verso la sostenibilità, alle trasformazioni tecnologiche e alle crisi della modernità. - la capacità di applicare conoscenza attraverso l'acquisizione di competenze utili ad interpretare, programmare e gestire i meccanismi di funzionamento delle organizzazioni e delle amministrazioni, le funzioni della leadership, analizzandone gli aspetti strutturali, culturali e funzionali, nella loro reciproca interconnessione. - la capacità di formare un pensiero critico e di comunicare quanto si è appreso con particolare riferimento alla possibilità di contestualizzare la propria esperienza personale ed eventualmente professionale. Tutto questo verrà sviluppato attraverso la conoscenza dei principali autori e delle teorie sulla Sociologia dell'organizzazione: - Alvin Gouldner. La pluralità dei modelli burocratici - Chester Barnard - Il Taylorismo - Le teorie della crescita della personalità - Nascita e fortuna delle Relazioni Umane - Nel post-fordismo. Specializzazione flessibile, produzione snella e fabbrica modulare - Philip Selznick. Logiche organizzative e leadership - Tecnologia e pluralità delle forme industriali

nessun prerequisito

1. G. Bonazzi, "Storia del pensiero organizzativo", FrancoAngeli, 2008 (Parte I: La questione industriale, capp. 1-7 + Parte II: La questione burocratica, capp. 8-12) 2. P. de Nardis, "Il crepuscolo del funzionalismo. Appunti di teoria sociale", Bordeaux Edizioni, Roma, 2019 solo capitoli elencati qui: CAPITOLO 1. Sociologia e “sociologie” CAPITOLO 2. L’oggetto della sociologia CAPITOLO 3. La lente socio-istituzionale - 1. Il positivismo - 2. Il marxismo - 3. La razionalità dell’azione sociale - 4. Il formalismo - 5. Il funzionalismo - 6. Il pluralismo giuridico CAPITOLO 4. Sociologia e storia CAPITOLO 5. Etica e sociologia CAPITOLO 6. Fatti e valori CAPITOLO 7. Le categorie sociologiche di fronte alle nuove frontiere dell’indagine scientifica e alla sfida del presente CAPITOLO 8. Macro e microsociologia 95 - 1. Micro e macro come prospettive analitiche - 2. Dalla distinzione tra micro e macro all’opposizione tra azione e struttura 3. R. Sennett, "L'uomo flessibile. Le conseguenze del nuovo capitalismo sulla vita personale", Feltrinelli, 2001

nessuna frequenza obbligatoria

La valutazione della prova orale sarà effettuata in presenza e saranno valutate le competenze acquisite attraverso domande sul programma.

Domande in modalità orale su autori e teorie come descritti nel programma